Votre entreprise déménage pour s’agrandir, pour diminuer la taille des locaux ou pour faire des économies. Êtes-vous tenu de la suivre ? Quels sont vos droits en cas de changement de votre lieu de travail ? La réponse est différente selon qu’il s’agit d’une simple mutation de vos conditions de travail, ou bien d’une modification d’un élément essentiel de votre contrat de travail. Pour vous aider à y voir plus claire, nous décryptons pour vous votre contrat de travail.